« Nous sommes toujours en mode « négociation lente ». Bien que nous soyons assis à la table de négociation depuis septembre, tout reste à faire dans cette convention. Les textes et les articles doivent être remis au goût du jour et harmonisés avec les nouveaux règlements. Nous discutons, entre autres, de la SST et des griefs, dont les lois et règlements ont changé.
« Maintenant que nous affichons nos couleurs, la partie patronale refuse de répondre à des questions qui ne demandent pourtant qu’un « oui » ou un « non ». Ce mutisme retarde indûment la négociation. »
« C’est ce qui explique le port de nos foulards comme moyen de visibilité. Nous voulons réveiller la Ville et nous espérons un retour rapide de sa part. »
SO! SO! SO! SOLIDARITÉ
